人材派遣事業部

はじめに 【働き方の種類】

 お仕事の就業形態には、正社員、契約社員、パート、アルバイト、一般派遣など働き方(就業形態)の種類には様々なタイプがあります。  弊社では、一般派遣、アウトソーシング(業務請負)を主体に、様々な職種のご案内をさせていただいております。
 いろいろな働き方(就業形態)があるが何が違うのかといいますと、「仕事の指揮系統はどこか」、「勤務時間帯が長いか短いか」、「契約期間があるかないか」など、”しくみ”の違いがあります。詳しくは、下記をご覧下さい。

派遣スタッフの場合

派遣では、スタッフ・派遣先企業(就業場所)・派遣元企業(ユーイング)の三者で成り立ち、実際の雇用主は派遣元(ユーイング)となります。 つまり、仕事の指示・就業場所は派遣先、給与の支払等の雇用関係は派遣元(ユーイング)となります。

正社員の場合

正社員や契約社員、アルバイトは実際に働く企業と直接契約を結び、雇用関係が発生します。
つまり、給与の支払いや保険手続き等は就業する企業が行います。

アウトソーシングの場合

アウトソーシング(業務請負)では、雇用主、仕事の指揮、指導は、弊社(ユーイング)になります。

社会保険(健康保険・厚生年金)、雇用保険、労働保険について

法律で定められた加入条件を満たした方はご加入いただきます。
福利厚生へ
安心サポート
充実した仕事をしたい!
その気持ちに応えるためにユーイングは最大限の努力をします。
就業後はもちろん適職探しの時点から頼りになるサポート力を発揮します。
あなたの不安や悩み、お話し下さい。
きっと解消できるはず。

信頼できるスタッフサポート

  • SUPPORT1

    ユーイングではスタッフの皆さんに安心してお仕事に専念できるよう、万全のサポートに配慮しています。
  • SUPPORT2

    登録時のカウンセリングでは「派遣登録は初めて」の方にも安心いただけるよう、細かな説明をキチンとします。
    その後、一人ひとり詳しいキャリアやスキルをお聞きし、最適なお仕事探しを力強くサポートいたします。
  • SUPPORT3

    派遣就業中も、スキルアップのご相談や職場の様々なお悩みを気軽にお話いただけるよう、電話・メール等での連絡や定期的な職場訪問をいたします。
  • SUPPORT4

    その他、就業条件により、社会保険への加入、有給休暇の付与があります。また、高級リゾートの施設利用もできますのでリフレッシュにご利用下さい。